Langatmige Produktbeschreibungen oder „Werbesprech“ sind auch im B2B-Dialogmarketing nicht mehr erfolgreich. Stattdessen gilt: Kreativität, Innovation und Messbarkeit machen den Unterschied. Sigrid Sieber, gibt sechs Tipps, wie das nächste B2B-Mailing zum Erfolg wird – auch offline.

Das Thema Nachhaltigkeit ist kleinen und mittelständischen Unternehmen in Deutschland sehr wichtig. Trotz aktueller Krisen wie der weiter andauernden Corona-Pandemie und dem Krieg in der Ukraine nimmt es sogar an Fahrt auf. Eine aktuelle Studie liefert die Einblicke.

Der Handel wird extrem durch die Digitalisierung beeinflusst. Warum die Transparenz deshalb immer wichtiger wird, wieso Cloud-Dienste im Vertrieb ein heikles Thema sind und welche Branchen den Change am meisten spüren, verrät Peter Dewald im Interview.

Big Data, Smart Data, Data Mining und Co. – jede Menge Buzzwords die den Datenmarkt zur Zeit bestimmen. Was es damit auf sich hat und wie Unternehmen ihre Daten besser pflegen können, erklärt Frank Schütz im Interview.

Das Thema Künstliche Intelligenz (KI) ist bei Customer Experience, Marketing und Personalisierung nicht mehr wegzudenken. Doch der Nutzen von KI und die optimale Vorgehensweise bei der Implementierung werden oft unterschätzt. Erfahren Sie in diesem Beitrag, warum eine Strategie für eine funktionierende KI-Technologie wirklich wichtig ist.

Die Kundenzentrierung ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für deutsche B2B-Unternehmen. Doch bei der Umsetzung der „Customer Centricity“ hat der deutsche Mittelstand noch Nachholbedarf. Die beiden vorgestellten Best Cases zeigen, wie man Kundenbegeisterung im digitalen Zeitalter überhaupt erst möglich machen kann.

Künstliche Intelligenz (KI) ist für deutsche Unternehmen längst keine Zukunftsvision mehr. Aber wie kann KI konkret auf Customer Journey,Organisation und Erfolg eines Unternehmens einzahlen? Darüber haben unsere Experten beim Roundtable am 5. Oktober gesprochen.

Die Hannover Messe liegt eine Woche zurück, die Messestände sind wieder in ihre Einzelteile zerlegt und abtransportiert. Schade eigentlich.

Personalmarketing dient dem übergeordneten Ziel, qualifizierte und motivierte Arbeitskräfte zu finden und zu halten. Während internes Personalmarketing die Bindung von Mitarbeitern an das Unternehmen in den Fokus stellt, geht es beim externen Personalmarketing darum, neue Mitarbeiter zu gewinnen.

Wie steht es um die digitale Transformation von Marketing und Vertrieb in B2B Unternehmen aktuell? Die Studie „Digitalisierung in Marketing und Vertrieb“ sucht nach Antworten. Warum es höchste Zeit ist mit der Digitalisierung zu beginnen, lesen Sie im Interview mit Prof. Dr. Uwe Hannig.